- \n
- Cliquez sur le menu Admin dans le tableau de bord de gauche.<\/li>\n\n\n\n
- Naviguez jusqu’\u00e0 l’option Stat Bonus Rules dans le menu Configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Cliquez sur le bouton \u00ab + Ajouter un groupe \u00bb<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-1.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
4. Il cr\u00e9era une ligne active \u00e0 la fin de la liste des groupes existants.<\/p>\n\n\n\n
5. Saisissez la description et cliquez sur \u00ab Enregistrer \u00bb. Le message de r\u00e9ussite s’affichera et la liste sera mise \u00e0 jour.<\/p>\n\n\n\n
- <\/ol>\n\n\n\n
- Cliquez sur le menu Admin dans le tableau de bord de gauche.<\/li>\n\n\n\n
- Naviguez jusqu’\u00e0 l’option Stat Bonus Rules dans le menu Configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Cliquez sur les 3 points (…) de l’ic\u00f4ne du groupe que l’utilisateur souhaite modifier.<\/li>\n\n\n\n
- Cliquez sur l’option \u00ab Editer \u00bb.<\/li>\n\n\n\n
- Le mode \u00e9ditable s’affiche et l’utilisateur peut mettre \u00e0 jour la description du groupe.<\/li>\n\n\n\n
- Une fois les modifications effectu\u00e9es, cliquez sur \u00ab Enregistrer \u00bb.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-3.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
NOTE: La description\/le nom du groupe doit \u00eatre unique.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n
Supprimer Groupe<\/h3>\n\n\n\n
- \n
- Cliquez sur le menu Admin dans le tableau de bord de gauche.<\/li>\n\n\n\n
- Naviguez jusqu’\u00e0 l’option Stat Bonus Rules dans le menu Configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Cliquez sur les 3 points (…) de l’ic\u00f4ne du groupe que l’utilisateur souhaite supprimer.<\/li>\n\n\n\n
- Cliquez sur l’option \u00ab Supprimer \u00bb.<\/li>\n\n\n\n
- Cliquez sur l’option \u00ab Supprimer \u00bb qui appara\u00eet dans la bo\u00eete de dialogue de confirmation.<\/li>\n\n\n\n
- Une fois que le groupe a \u00e9t\u00e9 supprim\u00e9 avec succ\u00e8s, le message de r\u00e9ussite s’affiche et le groupe supprim\u00e9 est retir\u00e9 de la liste.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-4.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
NOTE: L’utilisateur ne peut pas supprimer un groupe utilis\u00e9 par le syst\u00e8me. <\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n
R\u00e8gles pour le groupe de cong\u00e9s<\/h3>\n\n\n\n
La section \u00ab R\u00e8gles \u00bb comporte diff\u00e9rents onglets, notamment<\/p>\n\n\n\n
- \n
- Comp\u00e9tences<\/li>\n\n\n\n
- P\u00e9riode d\u2019essai<\/li>\n\n\n\n
- Quotidien<\/li>\n\n\n\n
- P\u00e9riode<\/li>\n\n\n\n
- Paiement \u00e0 temps plein<\/li>\n\n\n\n
- Paiement \u00e0 temps partiel<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Comp\u00e9tences<\/h4>\n\n\n\n
Sous l’onglet Comp\u00e9tences, l’administrateur peut d\u00e9finir jusqu’\u00e0 quatre niveaux de crit\u00e8res de comp\u00e9tences pour les employ\u00e9s et les associer \u00e0 des dates d’entr\u00e9e en vigueur sp\u00e9cifiques.<\/p>\n\n\n\n
Chaque comp\u00e9tence est personnalisable \u00e0 l’aide de menus d\u00e9roulants et les dates correspondantes peuvent \u00eatre s\u00e9lectionn\u00e9es \u00e0 l’aide d’un s\u00e9lecteur de calendrier.<\/p>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-5.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
NOTE: Si aucune configuration n’est d\u00e9finie, les menus d\u00e9roulants doivent afficher \u00ab Aucun \u00bb par d\u00e9faut et les champs de date doivent afficher l’espace r\u00e9serv\u00e9 \u00ab S\u00e9lectionner la date \u00bb.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n
P\u00e9riode d\u2019essai<\/h4>\n\n\n\n
Lorsqu’un groupe de primes statutaires est s\u00e9lectionn\u00e9 dans la liste, toutes les configurations de probation associ\u00e9es \u00e0 ce groupe sont affich\u00e9es sous l’onglet R\u00e8gles > P\u00e9riode d\u2019essai \u00e0 droite de l’\u00e9cran.<\/p>\n\n\n\n
Voir la configuration existante<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Lorsqu’un groupe est s\u00e9lectionn\u00e9, toute configuration de probation existante est affich\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n
- Vous verrez des champs de saisie pour \u00ab Est embauch\u00e9 depuis \u00bb (0 jour par d\u00e9faut), \u00ab Et \/ ou \u00bb et \u00ab Travaille depuis\u00bb (0 heure par d\u00e9faut).<\/li>\n\n\n\n
- Si des configurations sont d\u00e9finies pour le groupe, les champs seront pr\u00e9-remplis avec les valeurs enregistr\u00e9es.<\/li>\n\n\n\n
- Si aucune r\u00e8gle n’est configur\u00e9e pour le groupe s\u00e9lectionn\u00e9, la valeur par d\u00e9faut des champs sera 0.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Enregistrement des modifications<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Une fois les valeurs saisies ou modifi\u00e9es, cliquez sur le bouton \u00ab Enregistrer \u00bb en bas \u00e0 droite de l’\u00e9cran pour appliquer la configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Les configurations enregistr\u00e9es seront charg\u00e9es lors de la prochaine s\u00e9lection du groupe.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-6.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
Quotidien<\/h4>\n\n\n\n
Lorsqu’un groupe de primes statutaires est s\u00e9lectionn\u00e9 dans la liste, toutes les configurations de probation associ\u00e9es \u00e0 ce groupe sont affich\u00e9es sous l’onglet R\u00e8gles > Quotidien, \u00e0 droite de l’\u00e9cran.<\/p>\n\n\n\n
Voir la configuration existante<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Lorsqu’un groupe est s\u00e9lectionn\u00e9, toute configuration de probation existante est affich\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n
- Les champs de saisie suivants s’affichent : Pr\u00e9sence minimum pour le jour pr\u00e9c\u00e9dent (la valeur par d\u00e9faut est 0:00), Et\/Or (la valeur par d\u00e9faut est ou), Pr\u00e9sence minimale pour le jour suivant, et le champ non coch\u00e9 – Travailler un jour f\u00e9ri\u00e9 satisfait \u00e0 l’exigence de pr\u00e9sence pour la prime.<\/li>\n\n\n\n
- Si des configurations sont d\u00e9finies pour le groupe, les champs seront pr\u00e9-remplis avec les valeurs enregistr\u00e9es.<\/li>\n\n\n\n
- Si aucune r\u00e8gle journali\u00e8re n’est configur\u00e9e pour le groupe s\u00e9lectionn\u00e9, la valeur par d\u00e9faut des champs sera 0:00.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Enregistrement des modifications<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Une fois les valeurs saisies ou modifi\u00e9es, cliquez sur le bouton \u00ab Enregistrer \u00bb en bas \u00e0 droite de l’\u00e9cran pour appliquer la configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Les configurations enregistr\u00e9es seront charg\u00e9es lors de la prochaine s\u00e9lection du groupe.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-7.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
P\u00e9riode<\/h4>\n\n\n\n
Lorsqu’un groupe de primes statutaires est s\u00e9lectionn\u00e9 dans la liste, toutes les configurations de probation associ\u00e9es \u00e0 ce groupe sont affich\u00e9es sous l’onglet R\u00e8gles > P\u00e9riode, \u00e0 droite de l’\u00e9cran.<\/p>\n\n\n\n
Voir la configuration existante<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Lorsqu’un groupe est s\u00e9lectionn\u00e9, toute configuration de probation existante est affich\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n
- Les champs de saisie pour le jour sont Couvre de … \u00e0 … jour avant (la valeur par d\u00e9faut est 0), et Exigence (la valeur par d\u00e9faut est 0) et compte en jours\/heures.<\/li>\n\n\n\n
- Si des configurations sont d\u00e9finies pour le groupe, les champs seront pr\u00e9-remplis avec les valeurs enregistr\u00e9es.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Enregistrement des modifications<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Une fois les valeurs saisies ou modifi\u00e9es, cliquez sur le bouton \u00ab Enregistrer \u00bb en bas \u00e0 droite de l’\u00e9cran pour appliquer la configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Les configurations enregistr\u00e9es seront charg\u00e9es lors de la prochaine s\u00e9lection du groupe.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-8.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
Paiement \u00e0 temps plein<\/h4>\n\n\n\n
Lorsqu’un groupe de primes statutaires est s\u00e9lectionn\u00e9 dans la liste, toutes les configurations de probation associ\u00e9es \u00e0 ce groupe sont affich\u00e9es sous l’onglet R\u00e8gles > Paiement \u00e0 temps plein \u00e0 droite de l’\u00e9cran.<\/p>\n\n\n\n
Voir la configuration existante<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Lorsqu’un groupe est s\u00e9lectionn\u00e9, toute configuration de probation existante est affich\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n
- Les champs de saisie de cet onglet d\u00e9pendent enti\u00e8rement du type de calcul s\u00e9lectionn\u00e9 par l’utilisateur.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Enregistrement des modifications<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Une fois les valeurs saisies ou modifi\u00e9es, cliquez sur le bouton \u00ab Enregistrer \u00bb en bas \u00e0 droite de l’\u00e9cran pour appliquer la configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Les configurations enregistr\u00e9es seront charg\u00e9es lors de la prochaine s\u00e9lection du groupe.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-9.png\")
<\/figure>\n\n\n\n<\/p>\n\n\n\n
Paiement \u00e0 temps partiel<\/h4>\n\n\n\n
Lorsqu’un groupe de primes statutaires est s\u00e9lectionn\u00e9 dans la liste, toutes les configurations de probation associ\u00e9es \u00e0 ce groupe sont affich\u00e9es sous l’onglet R\u00e8gles > Paiement \u00e0 temps partiel \u00e0 droite de l’\u00e9cran.<\/p>\n\n\n\n
Voir la configuration existante<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Lorsqu’un groupe est s\u00e9lectionn\u00e9, toute configuration de probation existante est affich\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n
- Les champs de saisie de cet onglet d\u00e9pendent enti\u00e8rement du type de calcul s\u00e9lectionn\u00e9 par l’utilisateur. De plus, il affiche toujours l’option d\u00e9roulante \u00ab Payer comme temps plein apr\u00e8s la date s\u00e9lectionn\u00e9e \u00bb.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Enregistrement des modifications<\/strong><\/p>\n\n\n\n
- \n
- Une fois les valeurs saisies ou modifi\u00e9es, cliquez sur le bouton \u00ab Enregistrer \u00bb en bas \u00e0 droite de l’\u00e9cran pour appliquer la configuration.<\/li>\n\n\n\n
- Les configurations enregistr\u00e9es seront charg\u00e9es lors de la prochaine s\u00e9lection du groupe.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
![\"\"](\"\/agile\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/word-image-6809-10.png\")
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Modifier le groupe<\/h3>\n\n\n\n
- \n